“我们一定会以良好的心态投入到工作、生活和学习中去，积极发挥所学专长，在基层接受锻炼和进行服务，圆满完成服务单位所交的各项工作任务！”1月11日，舞阳县“三支一扶”的大学生们深情地表示。

据了解，今年以来，舞阳县始终把“三支一扶”工作放在促进高校毕业生就业、支持基层发展中谋划和推进，坚持管理与服务、培养与使用并重，培养了一批高校毕业生到基层从事支教、支农、支医和扶贫工作，在助力乡村振兴，改善基层人才队伍结构，培养扎根基层青年人才等方面发挥了积极作用。

该县把好选拔招募关，以基层需求为导向，主动加强上级部门和各基层服务单位的沟通联系，在深入基层调研摸底的基础上，全面了解乡镇教育、农牧业、水利、卫生、扶贫等基层岗位需求，将基层急需、急缺的岗位列入招募计划。在招募岗位的设定上，充分考虑基层用人实际，公共就业、扶贫等一般性岗位不设专业限制，鼓励高校毕业生到基层就业；专业性较强的支医、支教、水利等岗位按规定设置，切实提高人员岗位匹配度。严格选拔招募程序，在确保科学公平的同时，为基层用人单位选拔高素质高校毕业生。去年以来，共招募录用“三支一扶”人员4名。

该县落实服务保障机制，“三支一扶”人员服务期间给予每人每月2500~2700元生活补贴，按统一政策参加基本养老、基本医疗和失业保险及人身意外伤害保险。对新招募且在岗服务满6个月以上的发放一次性安家费补贴3000元。定期组织“三支一扶”人员进行健康体检，保障身心健康，激发工作热情。注重在日常工作生活中关心关爱“三支一扶”人员，不定期会同用人单位到工作岗位看望慰问，详细了解工作状况。在节假日期间，通过座谈交流、走访慰问等方式，深入了解所思所想，切实帮助解决生活上的困难，排解工作中的压力，营造安心安身的干事环境。

积极落实从服务期满考核合格“三支一扶”人员中定向考录公务员和优先招聘事业单位工作人员相关政策。扶持有创业意愿和创业能力的服务期满“三支一扶”人员有序流动、多渠道发展。及时将留在基层继续工作的“三支一扶”人员纳入高校毕业生基层成长计划，提供创业培训、创业指导、创业孵化等创业公共服务，给予创业担保贷款、一次性创业补贴等就业创业扶持政策，重点跟踪培养，构建短期与长期相结合、服务与工作相配套的引导鼓励高校毕业生到基层工作体系。（赵明奇 刘鹏博）